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醫(yī)療質(zhì)量責(zé)任追究制度
發(fā)布時間: 2024-08-07 發(fā)布人: 超級管理員

為了加強醫(yī)院管理,提高醫(yī)療質(zhì)量管理水平,確保人民群眾就醫(yī)安全,防止醫(yī)療事故和醫(yī)療糾紛的發(fā)生,根據(jù)《中華人民共和國執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、國務(wù)院《醫(yī)療機構(gòu)管理條例》、國務(wù)院《醫(yī)療事故處理條例》等,制定本制度。

1.醫(yī)院各科室及部門要嚴(yán)格遵守醫(yī)療衛(wèi)生管理法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章和診療護(hù)理常規(guī),強化醫(yī)療安全責(zé)任心,恪守醫(yī)療服務(wù)職業(yè)道德。在堅持“以病人為中心,以質(zhì)量為核心”的基礎(chǔ)上,建立和完善運轉(zhuǎn)有效的醫(yī)療質(zhì)量管理體制和質(zhì)量控制體系,嚴(yán)防各類醫(yī)療事故的發(fā)生。

2.各級醫(yī)務(wù)人員在醫(yī)療活動中,必須樹立以質(zhì)量為生命的指導(dǎo)思想,把醫(yī)療質(zhì)量管理作為管理的核心,建立健全醫(yī)療質(zhì)量管理領(lǐng)導(dǎo)組織,認(rèn)真加強對醫(yī)療、護(hù)理質(zhì)量的控制與管理,保證正常醫(yī)療工作的開展,保證患者的合法權(quán)益不受侵犯。

3.要重點確保各項規(guī)章制度的落實,維護(hù)正常的醫(yī)療秩序。認(rèn)真執(zhí)行各項醫(yī)療、護(hù)理技術(shù)操作規(guī)范。醫(yī)院職能科室應(yīng)對三級查房、三級醫(yī)師負(fù)責(zé)制等制度和各類人員崗位責(zé)任制的執(zhí)行情況進(jìn)行定期檢查和日常監(jiān)督。

4.醫(yī)院將合理用藥、合理檢查、合理治療和控制醫(yī)療成本作為加強醫(yī)院管理和質(zhì)量控制的重點內(nèi)容,制定相應(yīng)的制度規(guī)定。相關(guān)臨床、醫(yī)技科室必須將其納入診療常規(guī)予以執(zhí)行。

5.加強醫(yī)療質(zhì)量與安全教育,堅持“嚴(yán)格要求,嚴(yán)密組織,嚴(yán)謹(jǐn)態(tài)度”,開展“基礎(chǔ)理論,基本知識,基本技能”的訓(xùn)練,增強質(zhì)量意識和法制觀念,組織全員參與質(zhì)量控制活動。

6.嚴(yán)格執(zhí)行病歷書寫制度,認(rèn)真執(zhí)行《病歷書寫基本規(guī)范》,切實加強病歷質(zhì)量控制,按要求開展病歷評審。

7.醫(yī)務(wù)人員在執(zhí)業(yè)活動中必須遵守法律法規(guī)、職業(yè)道德和技術(shù)規(guī)范,堅持合理用藥、合理檢查、合理治療,突出診療行為的合理性。

8.醫(yī)務(wù)人員應(yīng)認(rèn)真選擇正確的診斷治療手段,采取適當(dāng)?shù)尼t(yī)療措施,盡量避免醫(yī)療風(fēng)險,嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療事故防范、處理預(yù)案,積極預(yù)防各類醫(yī)療事故的發(fā)生,減輕醫(yī)療事故的損害。

9.醫(yī)院主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)職能科室負(fù)責(zé)人對所發(fā)生的醫(yī)療事故承擔(dān)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任??剖抑魅巍⒆o(hù)士長對本科室發(fā)生的醫(yī)療事故承擔(dān)直接管理責(zé)任;各級各類醫(yī)務(wù)人員對本職工作范圍內(nèi)發(fā)生的醫(yī)療事故承擔(dān)直接責(zé)任。

10.各科室未按規(guī)定建立和完善管理體制和質(zhì)量控制體系的,管理松懈、各項管理制度不健全的,除責(zé)令該科室限期改正外,情節(jié)嚴(yán)重的,對科主任進(jìn)行通報批評。

11.科室不按規(guī)定執(zhí)行醫(yī)療、護(hù)理技術(shù)操作規(guī)范,違反三基查房、三基醫(yī)師負(fù)責(zé)制度以及醫(yī)療護(hù)理人員崗位責(zé)任制,除責(zé)令有關(guān)科室或有關(guān)人員限期改正外,并給予直接責(zé)任人員扣發(fā)獎金、通報批評等處理。

12.在診療、護(hù)理的過程中,醫(yī)務(wù)人員不能堅持合理用藥、合理檢查、合理治療,違反相關(guān)規(guī)定,醫(yī)院責(zé)令該直接責(zé)任人員限期改正,情節(jié)嚴(yán)重的除對直接責(zé)任人員進(jìn)行通報批評外,一年內(nèi)不得參與評先選優(yōu);對責(zé)任科室負(fù)責(zé)人進(jìn)行通報批評。

13.其醫(yī)務(wù)人員在醫(yī)療、護(hù)理工作中,不能認(rèn)真執(zhí)行國家的法律法規(guī)、部門規(guī)章,經(jīng)常違反醫(yī)療護(hù)理技術(shù)操作常規(guī),工作責(zé)任心不強,工作態(tài)度不認(rèn)真,存在嚴(yán)重醫(yī)療事故隱患的,予以通報批評,并給予誡勉談話。